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★以坚强的原则性来保证科学发展(本网评论员)
科学发展本身就是一个大原则，推进科学发展的过程也是一个需要坚持原则的过程。我们共产党人在开展工作的过程中始终是强调坚持原则性与灵活的协调一致。但从当前形势看，要推进科学发展，更多的是要强调各级党组织与各级干部特别是担任重要领导职务的同志，应当以坚强的原则性来保证科学发展。
从事业的整体推进上来看，原则性是保证我们的事业的方向与目标的大问题。灵活性是由我们所从事的事业的复杂性与特殊性所决定的，需要的是我们结合自身工作的创新与开拓。从开展工作的具体过程来看，对于我们共产党人，坚持原则性实质就是坚持党性，在这样的情况下，坚持原则性来得更加难得，也更加重要。许多人在回忆老一辈革命家和革命先辈时，都会非常深刻地感到，他们的原则性很强。可惜的是，这样的传统在“文革”期间逐渐被毁坏，到了市场经济时代更是与其他许多优良的革命传统一起逐渐失声，逐渐弱化，甚至一个人如果坚持原则会被视为异类，会被怀疑想要表现自己，会被猜测为有所企图。
目前，原则性的缺失与弱化上大范围的，是全过程的，比较突出的如：不少同志不敢理直气壮地坚守革命信念，对政治上的模糊认识忍气吞声，被别人以“多样化”之类的幌子就吓得说不出话来，殊不知，只有那样的声音又何为“多样化”？不少同志不敢坚持政策规定，遇到矛盾、困难、质疑便畏首畏尾，遇到亲情困扰、黑恶势力恐吓更是明哲保身，放弃政策原则，以期求得自身的平安，这种置党和国家利益于不顾的行为，实在已经丧失了作为党的干部的资格。不少同志不去坚持正确的发展思路，明明知道环保、民生等工作的重要，但为了不得罪上级，或者是为了自己的所谓政绩，宁愿放弃这样的原则，做出一些明知故犯的荒唐决策，为发展留下无数后遗症，让百姓对我们的事业产生怀疑与不满。还有不少同志不能坚持革命操守，在各种利益的诱惑面前，或者视其为小节，或者视其为心甘理得，不但对别人的错误行为与犯罪行径不去批评，还常常会同流合污，从非法利益中获得自己的部分，这样的同志实际上已经走上了背叛党的事业的道路。
原则性在我们工作中被严重削弱，其原因固然是多方面的，如果把干部个体因素和市场经济的环境因素放在一边，而从党的组织这个角度来说，则主要是在教育、管理这两大方面。从教育上看，我们对各级干部的学习教育常常因为怕被说成是形式主义而流于形式，党内正常的学习制度并没有得到真正的坚持，特别是不少领导干部总是以经济工作中心为借口不去认真学习，也不去认真组织下属学习，有的甚至连组织上安排的集中学习与培训也会以各种借口大打折扣。在教育上，对各级干部持之以恒、系统全面的革命传统教育并没有正常进行，以至许多干部把小道当正道，奉邪说为真理，谬种流传，令人震惊。从管理上看，说到底还是干部任用导向有摇摆，曾经出现过非常严重的重才轻德的倾向，这实际上就是在干部任用上放弃了原则性。可以说，任用干部，必须以德为先，这一点古今中外，概莫能外。在管理上，党内民主的推进如何更好地结合实际也是值得研究的，公推公选在候选人层面加强筛选，而到公投层面则应该加强公开透明；民主测评对不同岗位的同志应该分别不同对象与层面来进行，以防止为了得票率而牺牲工作牺牲原则。
总之，坚持原则性是推进科学发展的重要保证，否则对党与国家的事业的危害是不言而喻的。现在的问题还在于，坚持原则性的问题在我们许多领导同志心中还没有引起足够的重视，这可能是更为可怕的。实际上，丧失了原则性，所谓灵活性就没有任何的意义，这一点我们的同志如果能够明白，那么对于在推进科学发展的过程中，为什么要坚持原则性，也就非常清楚了。
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